招聘職位：培訓(xùn)主管

崗位職責(zé)：

1、搭建拓展招聘渠道，建立和維護(hù)長(zhǎng)期的合作伙伴關(guān)系，負(fù)責(zé)招聘工作的全面實(shí)施，滿足公司的用人需求

2、組織架構(gòu)設(shè)計(jì)和崗位設(shè)置，編寫崗位說(shuō)明書，擬訂定崗、定編標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審核。

3、制定招聘計(jì)劃，安排招聘進(jìn)度，組織招聘實(shí)施。

4、招聘實(shí)施、發(fā)布招聘公告、面試、安排測(cè)評(píng)，對(duì)新員工進(jìn)行試用期跟蹤

5、制定招聘相關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表、并維護(hù)相關(guān)數(shù)據(jù)

6、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)及公司各類培訓(xùn)組織、實(shí)施、跟進(jìn)工作

7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)

任職要求：

1、教育背景：大專以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)或相關(guān)專業(yè)

2、工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)專業(yè)工作有比較深入的理解，熟悉招聘工作環(huán)節(jié)和工作流程，了解相關(guān)法律規(guī)范和理解。年度完成招聘量100人以上或參加校園招聘場(chǎng)次達(dá)10場(chǎng)以上，有校園宣講會(huì)經(jīng)驗(yàn)。

3、技能要求：熟練使用各種辦公室軟件、具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)、有較強(qiáng)的表達(dá)能力、判斷能力、具備較好的溝通技巧、有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行能力。

4、能力尚淺者可從專員做起

薪酬待遇：試用期3-6個(gè)月，年薪6-10萬(wàn)。

工作時(shí)間：9:00-17:30、雙休。

其他福利：季度績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、商業(yè)保險(xiǎn)、節(jié)日福利、季度活動(dòng)、年終福利、年度旅游、年度體檢

上班地點(diǎn)：貴州省貴陽(yáng)市花果園亞太中心

公司網(wǎng)址：http://www.cfss.net.cn/

聯(lián)系方式：0851-85297227/85297117

簡(jiǎn)歷投遞郵箱：clhong@cfss.net.cn

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